Postgrado en Estrategias IA en RRHH y Social Recruiting
Postgrado en Estrategias IA en RRHH y Social Recruiting
¿Quieres atraer a los mejores talentos de manera efectiva? 🚀 Con el Máster en Estrategia HR y Social Recruiting de IEBS, domina las estrategias más innovadoras para captar, retener y gestionar talento en la era digital
Dirigido a:
Este curso está diseñado para profesionales de recursos humanos, responsables de selección y reclutadores que buscan innovar en sus procesos de contratación utilizando las últimas tendencias digitales y redes sociales.
Requisitos:
Nivel de estudios: Graduados Universitarios
Para qué te prepara:
El Máster tiene como objetivo enseñar a los participantes a diseñar estrategias de reclutamiento digital efectivas, utilizando plataformas sociales y herramientas de Social Recruiting, con el fin de captar y gestionar el mejor talento de manera eficiente y adaptada a las nuevas tendencias del mercado.
Certificado:
90 ECTS
Contenido del curso Postgrado en Estrategias IA en RRHH y Social Recruiting
En un mercado laboral en constante cambio, la gestión de talento es ahora más estratégica que nunca. La inteligencia artificial (IA) está transformando cómo atraemos, seleccionamos y desarrollamos talento, optimizando cada etapa del proceso.
El Postgrado en Estrategia de RRHH y Social Recruiting con IA de IEBS te prepara para liderar la transformación digital de los recursos humanos. Domina herramientas avanzadas de IA para mejorar la experiencia del empleado, tomar decisiones basadas en datos y optimizar la gestión de talento de forma ética y eficiente.
Beneficios del programa:
- Transformación digital: Integra IA en todos los procesos de RRHH.
- Decisiones basadas en datos: Mejora tus estrategias con análisis predictivos.
- Eficiencia operativa: Automatiza tareas para ahorrar tiempo y recursos.
- Ética: Cumple con normativas mientras innovas en procesos.
- Diversidad e inclusión: Utiliza IA para procesos de contratación más inclusivos.
- Desarrollo profesional: Conviértete en líder en la gestión de recursos humanos.
Plan de estudios
La estructura y materias del Máster en Estrategias IA en RRHH y Social Recruiting está estructurado en 8 módulos
1. Transformación Digital de los RRHH
2. Estrategia de HR
3. Social Recruiting
4. Inbound Recruiting
5. Herramientas de selección
6. Proceso de selección
7. Growing Digital Organizations
8. Global Project
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